Med hjälp av en lönekartläggning kan ni upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader mellan män och kvinnor i er verksamhet.
I den här guiden får du verktyg, tips och checklistor för hur ni utför en lönekartläggning på bästa sätt.
Guiden vägleder er genom:
- vilka punkter ni behöver fundera igenom under förarbetet,
- hur ni delar in medarbetare i grupper utifrån arbetsuppgifter,
- vilka parametrar som spelar in när ni värderar arbetet,
- hur ni tar fram och jämför olika medel- och medianlöner.
